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修正「雲林縣婦女權益促進委員會設置要點」,名稱並修正為「雲林縣政府性別平等委員會設置要點」,並自即日生效。

主管機關: 雲林縣政府社會處
發文機關: 雲林縣政府
發文日期: 106.08.21
發文字號: 府社幼一字第1062632768號 函
異動性質: 修正
旨: 修正「雲林縣婦女權益促進委員會設置要點」,名稱並修正為「雲林縣政府性別平等委員會設置要點」,並自即日生效。
法規名稱: 雲林縣政府性別平等委員會設置要點
法規內文:

一、雲林縣政府(以下簡稱本府)為保障婦女基本權益、維護婦女人

  格尊嚴、開發婦女潛能、促進性別平等,特設置雲林縣政府性別

  平等委員會(以下簡稱本會)。

二、本會任務如下:

  (一)關於婦女權益及性別平等政策之諮詢審議事項。

  (二)關於婦女權益及性別平等工作之諮詢、評議事項。

  (三)關於婦女權益、性別平等及福利業務之協調、研究及推展

     事項。

  (四)關於婦女權益及性別平等措施之規劃及法令宣導事項。

  (五)其他有關婦女權益及性別平等促進事項。

三、本會置委員十五人至十七人,其中一人為召集人,由縣長兼任;

  副召集人一人,由社會處處長兼任。

  其餘委員由本府就下列人員聘(派)兼之:

  (一)民政處處長。

  (二)勞工處處長。

  (三)教育處處長。

  (四)新聞處處長。

  (五)雲林縣警察局局長。

  (六)雲林縣衛生局局長。

  (七)性別平等權益促進專家學者三人至四人。

  (八)婦女或性別平等權益促進團體代表三人至四人。

  本會委員任期二年,連聘得連任;但婦女或性別平等權益促進團

  體代表每屆應至少改聘二人至三人。

  委員出缺時,應聘補之,補聘委員之任期至原委員任期屆滿之日

  為止。

  未列本會委員之本府各單位及所屬機關主管,本會得依需要邀請

  出席;必要時得邀請其他專業人士及婦女或性別平等權益促進團

  體代表列席。

四、本會秘書業務由社會處負責;並置執行秘書一人,由社會處婦幼

  及少年福利科科長兼任;幹事六人由社會處派兼之。

五、本會每三個月開會一次。但必要時得召開臨時會議。

  本會會議由召集人為主席;召集人因故不能出席會議時,由副召

  集人代理之。

  第一項開會頻率或開會期日,本會另有決議時,從其決議。

六、本會應設置工作小組,並由各小組之主責機關(單位)依本會會

  議決議事項召開會議。

  前項工作小組會議,每六個月至少舉行一次。開會頻率及期日,

  小組會議另有決議時,從其決議。

七、本會開會應有二分之一以上委員出席;決議事項應經出席委員過

  半數同意,可否同數時,取決於主席。

八、本會決議事項,應送請相關機關、機構、團體參考或辦理。

九、本會委員及工作人員均為無給職;但學者專家及民間團體代表出

  席本會或工作小組會議時,得依規定支給出席費及必要費用。

  前項出席費及必要費用,由本府社會處編列預算支應。

十、本會所需經費,由本府社會處編列預算支應。

圖表附件: